LA GESTIONE GIURIDICA E ECONOMICA DEL PERSONALE DELLA SCUOLA

CORSO RISERVATO – IISS “LUIGI RUSSO” – MONOPOLI (BA)

LA GESTIONE GIURIDICA E ECONOMICA DEL PERSONALE DELLA SCUOLA
Focus su ricostruzione carriera e gestione pensioni (Passweb)

La gestione giuridica del personale. Il personale delle Istituzione Scolastiche incontrano molte difficoltà sulla ricostruzione della carriera per i neo-assunti e adeguamento della carriera per il personale che andrà in pensione e la gestione della pratica di pensione tra SIDI e PASSWEB.

 > DURATA E ARTICOLAZIONE:  
Saranno svolti 4 incontri di 2 ore ciascuno per un totale di 8 ore di formazione:
> Giovedì 12 marzo 2026 – Ore 16.00/18.00
> Venerdì 20 marzo 2026 – Ore 16.00/18.00
> Venerdì 10 aprile 2026 – Ore 16.00/18.00
> Venerdì 17 aprile 2026 – Ore 16.00/18.00

 > FORMATRICE  
Gabriella Fagnani

 > OBIETTIVI  

È rilevante, anche per il benessere organizzativo, migliorare le competenze amministrative e gestionali peraffrontare le continue nuove “competenze” assegnate alle istituzioni scolastiche per la gestione dello statogiuridico del personale e contemporaneamente acquisire la consapevolezza di cosa si deve fare, con qualestrumento giuridico e con quale norma.
Testare le capacità operative con esercitazioni pratiche che consentano di mettere in campo le nozioni acquisite nella parte teorica.
È inoltre fondamentale consolidare la conoscenza degli strumenti già a disposizione delle istituzioni scolastiche, ma talvolta ancora poco conosciuti.

 > PUNTI TEMATICI  

La formazione vuole mettere un accento su:

• Quali sono gli adempimenti a carico delle Istituzioni scolastiche?
• Quali atti amministrativi devono essere prodotti?
• Quale documentazione deve essere consultata?
• Quale piattaforma deve essere utilizzata?

1) RICOSTRUZIONE DELLA CARRIERA

• Come e quando nasce il diritto
• I servizi da valutare
• Adeguamento economico per la pensione

2) GESTIONE PENSIONI (PASSWEB)

• Il diritto a pensione (le domande)
• SIDI/servizi e collocamento a pensione
• Passweb/estratto conto contributivo